Strukturiert und ganzheitlich.
Was ist ganzheitliches Innovationsmanagement?
Was ist ganzheitliches Innovationsmanagement?
Ganzheitliches Innovationsmanagement berücksichtigt jeden Bereich innerhalb eines Betriebs: Von der Innovationsstrategie über Strukturen, Methoden und Prozesse bis hin zur Innovationskultur.
Das House of Innovation illustriert dabei den Ansatz eines ganzheitlichen Innovationsmanagements anschaulich und verdeutlicht die Abhängigkeiten der verschiedenen Elemente. So wissen Sie, welchen Schrauben Sie drehen müssen, um Ihre Innovationskraft zu stärken.
Innovationsmethoden
Wie kommt man zu einem House of Innovation?
Wie kommt man zu einem House of Innovation?
Ein ganzheitliches Bild des eigenen Innovationsmanagements verbessert die Innovationskraft merklich. Wichtig dabei: Das Modell muss zur Organisation passen.
Die weißen Flecken im bestehenden Innovationsmanagement eines Unternehmens werden beim House of Innovation im ersten Schritt analysiert. Die Ist-Analyse bringt Verständnis für die 4 Bausteine: Strategie, Prozess & Methoden, Struktur und Innovationskultur.
Danach folgt eine Auswertung der Ergebnisse mithilfe einer Innovation Score Card. Sie zeigt, wo Handlungsbedarf besteht und in welchen Bereichen das Unternehmen gut aufgestellt ist. Abgeleitet davon bauen wir gemeinsam Ihr House of Innovation.
Warum wir der richtige Innovationspartner sind.
Sie steigern die Umsätze durch erfolgreichere Innovationen. Wir gehen analytisch vor und verbessern systematisch Ihr Innovationsmanagement.
Sie machen Ihr Unternehmen innovativ. Wir bringen 20 Jahre Erfahrung in der Ausgestaltung von Kultur, Struktur, Prozess und Methoden mit.
Ihr Unternehmen wird Innovation leben. Unser ganzheitlicher Ansatz von Innovationsmanagement hat sich in etablierten Unternehmen bewährt.
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Das Geheimnis von erfolgreichem Innovationsmanagement: ein ganzheitlicher Ansatz. Das House of Innovation ist das Modell, mit dem sich die Innovationskraft messbar stärken lässt.
Wie Sie für die Entwicklung von Neuem wirksame Strukturen und Rahmenbedingungen schaffen, lesen Sie hier.
Das House of Innovation
Das House of Innovation ist ein mehrstufiges Modell für ein ganzheitliches, strategisches Innovationsmanagement. In der vereinfachten Darstellung zeigt das Modell die Bausteine für erfolgreiche Innovation. Damit ist das Modell die ideale Ausgangslage, um Innovationsmanagement in einer Organisation systematisch zu analysieren und entsprechend den Bedürfnissen aufzusetzen.
Die Basis des House of Innovation bildet die Innovationskultur. Auf diesem Fundament bauen die Struktur sowie der Innovationsprozess und die Innovationsmethoden auf. Das Dach bildet die Innovationsstrategie.
Die genaue Ausgestaltung der einzelnen "Bausteine" und "Räume" hängt von der jeweiligen Organisation ab. Das House of Innovation ist somit keine Blaupause, die sich einfach übertragen lässt, sondern angepasst an das jeweilige Unternehmen.
Wir erheben dazu in einem ersten Schritt den Ist-Zustand und sehen uns dann den Soll-Zustand an. Für die ganzheitliche Betrachtung sprechen wir mit Mitarbeiter:innen aus verschiedenen Bereichen des Unternehmens und treffen Ableitungen für ein ganzheitliches Innovationsmanagement.
Das Ergebnis: Ein verständliche Darstellung des unternehmenseigenen Innovationsmanagements, das auf einem gemeinsamen Verständnis aller Mitarbeiter:innen beruht. Damit sind die Entwicklungsfelder für Neues sichtbar und die Innovationsbereitschaft im Unternehmen steigt.
Das House of Innovation
Das House of Innovation ist ein mehrstufiges Modell für ein ganzheitliches, strategisches Innovationsmanagement. In der vereinfachten Darstellung zeigt das Modell die Bausteine für erfolgreiche Innovation. Damit ist das Modell die ideale Ausgangslage, um Innovationsmanagement in einer Organisation systematisch zu analysieren und entsprechend den Bedürfnissen aufzusetzen.
Die Basis des House of Innovation bildet die Innovationskultur. Auf diesem Fundament bauen die Struktur sowie der Innovationsprozess und die Innovationsmethoden auf. Das Dach bildet die Innovationsstrategie.
Die genaue Ausgestaltung der einzelnen Bauelemente und Räume hängt von der jeweiligen Organisation ab. Das House of Innovations ist somit keine Blaupause, die sich einfach übertragen lässt.
Wir erheben daher mit unseren Kunden in einem ersten Schritt den Ist-Zustand und sehen uns dann den Soll-Zustand an. Bei dieser ganzheitlichen Betrachtung werden Mitarbeiter:innen aus verschiedenen Bereichen des Unternehmens eingebunden. Das Ergebnis: ein verständliche Darstellung des unternehmenseigenen Innovationsmanagement, das auf einem gemeinsamen Verständnis aller Mitarbeiter:innen beruht. Damit sind die Entwicklungsfelder für Neues sichtbar und die Innovationsbreitschaft im Unternehmen steigt.
